Der Auswahlprozess war erfolgreich. Nun steht die Ausbildung und die Umsetzung im Unternehmen im Vordergrund, damit mit dem Start der neuen Damen und Herren im Verkauf auch ihre Erfolgsgeschichte beginnen kann. Jetzt kommt es darauf an, dass Begeisterung geweckt, Wissen geschaffen, Verkaufstechniken vermittelt und geübt werden. Denn es geht darum Spaß am Verkaufen und Freude am Erfolg zu haben.
Wichtig ich es mir, dass die Nachwuchsverkäufer Sicherheit bekommen, ihre Angst und mögliche Barrieren abbauen können.
Der Förderung der Individualität und der Berücksichtung jeweiliger Branchendetails wird durch die kleine Gruppe Rechnung getragen.
Die Ausbildung
"KUNDENZENTRIERT
VERKAUFEN"
sieht 3 x 2 Trainingstage vor.
Zwischen den Trainingseinheiten ist Zeit, das Gelernte im Betrieb in die Praxis umzusetzen.